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Q:那个云端的模板，云端不行哇！据说圈了好多钱跑了,还好没跟他买。
- K8 W& C7 t: I3 Z0 \A:突然感觉我不是很羡慕做多大规模、挣了多少钱的老板，倒是非常羡慕和佩服走出低谷，有了明确方向的朋友。& x8 p9 s# q4 E6 q
Q:我现在发现了，任何企业老板不是最牛逼的，老板娘才是牛逼的。/ Q! y5 J( n$ d
A:牛逼的是有个强悍的老板娘，和一个老板身边一个更为强悍的拎包的) e* V. [3 d0 @! B9 y1 O/ ~
Q:拎包的？% \8 Q+ p9 j" P
A:就是企业二把手
1 _) ]6 \; n# yQ:再牛逼的没有一个强悍得力的人就是玩火了企业
' t! N0 B4 o/ `A:所以要有团队，善待一直跟着自己的兄弟。徐小平说现在投资看二把手2 A) d! r! t2 p
Q:团队？
9 B$ S: ^; g8 l. H1 UA:一把手能忽悠到牛逼的二把手，就能忽悠到牛逼的三八手，比一个单纯的牛逼一把手厉害
1 l) T i! s. b: Z4 W- E, MQ:你这说法也不完全对，一把手厉害的年代已经过去了$ ?# E7 m4 o2 G. ?
A:现在流行牛逼的二把手联盟
9 Y# o7 i; u a! s5 wQ:你所说和二哥吧，我肯定没有那样的胸襟，说大老板一直对我不好，我还不离不弃，迟早滚蛋。你跟了老邹10年，最后什么下 场
: O. d% X0 B2 iA:老板对你不好，你还不离不弃，你就是SB# O( q( N. _8 S" c
Q:一个跟了我几年的PMC 最后是送我一货仓的存货" U/ e* @+ c5 C& ^1 w1 Y. `
A:愚忠要不得。
9 s' J% C. [- U2 |: Q; [9 C0 ~Q:我还没有炒他，最后他自个离职了1 A3 ^& c8 f3 F% G: p7 R
A:唉！忠心和能力强有时候不能兼得7 e3 K( M+ \0 I. {, i) T f
Q:要看情况吧! v* [# U; Q1 P. S, K0 s
A:唉，很多人可能能力不强，但是矜矜业业，他们不想有什么大追求，或者不想麻烦。
' J6 Y K. _# G5 nQ:你只要有能力，跟着那个老板做事，只要忠程度够了，那个老板都喜欢的: |' F! i; N: U/ D
A:真本事大的人想法就多，就不听话。所以要善待一直跟着自己兄弟，人才都是培养出来的，空降兵迟早要飞走。伤了兄弟的心 ，外援又不靠谱，就没人可依靠了，会很累。, X# y/ a( W3 J! k5 d4 C8 z! V
Q:王安石和司马光的感觉7 w. ]6 ?; c0 m- ~! y
A:他自己会算账，他觉的你亏待他了，就走了，不是老板觉的够不够
7 P" H7 u2 l9 D5 lQ:员工和老板都是扯不清的' X# ?! M! I% p1 c* u9 Q% X4 G
A:还是自己培养好
9 H3 g, f" ]. b% a$ [: d$ uQ:跟钱扯上关系了，都不会单纯了
$ W/ ]' Y! E s9 N4 DA:不要迷信空降，你没得说，至少待遇上说到能做到。
& K/ r1 ]7 Z$ s0 X- i6 OQ:不少员工一分钱
( N% Q% F& N* H. t- wA:这是最基本的5 r& j( e( V/ c) G
Q:他想变天就让他去: U6 [% S7 M7 m8 }& V" R
A:这就让人心服口服，你绝对可信，说这话，不能说好一万，用两个月觉的不行，就3000。钱是最基本的，到后面是要和老板平 等对话的权利，而不是他想什么就什么，跟土皇帝一样
" j" n9 K" f+ G. q. KQ:这个年头总觉了一下，有良心的企业是做不大的7 d9 g+ K* b% u* y# P2 m+ L
A:那我们就小企业，补充一句，有良心的企业不见得做的大，但一定做的长，不图规模9 D8 i% ^7 Q" g0 p4 D: I
Q:这可以有，细水长流，我有一个客人在我另外的一个客人那里这样评价我的，人是大好人，不适合做工厂。
8 j1 ^" r% e- D, [1 y" `A:搬小板凳，拿小本子记录下各位前辈的经验之谈
/ ~" Q F" y/ ~Q:一个工厂必须有一个到两个敬业的工程师，和一两个强者上心的业务，这样发展起来就顺利多了，人多已经没有用了。3 N7 i! l( e/ T! \
A:每個人写一份年终总结报告，发到LED盘，然後就是一個好的营銷方案! x/ K+ d. `5 k$ f& s
Q:你们想多了，他们能说出来，这是花钱找培训都买不到的, q) `# z4 g2 Y
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发表于 2016-12-18 19:06:53
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