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Q:有人知道这个公司不,怎么样。深圳市思坎普科技有限公司
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& G7 v8 D# v8 {4 gA:不错的,大公司。深圳的 产品质量蛮好的 价格有点小高,展会都去 靠谱的公司。' Q! s; ?: Q; C9 j) \' O* K, y
Q:通知面试
, u% y- Q" U% }A:值得一去9 y' ]1 c5 Y( P6 v0 W- V0 \0 o
Q:工作氛围 待遇咋样有了解么,还行就去面试下- r+ [9 }2 s* H/ q
A:思坎普快上市了,你去学习参观一下也好啊 。; N2 @2 Q5 J t
这家公司氛围还是可以的,https://www.ledpan.com/thread-2920-1-1.html,作者是思坎普销售冠军,虽然已经跳巢,但那是有了更好的机会。
8 b/ D4 q$ A1 r4 c5 e# x$ G: K j- E1 eQ:去了思坎普面试,进去都要套袋子,上班的业务员都穿的拖鞋,有木有在更熟悉里面的说下情况啊,因为底薪好低,提成点也是两三个点那种。/ H4 c5 x5 `4 o" N# |
A:你想了解啥,你感觉做业务有轻松的,他们接单容易吧。( ]3 l, t' _' h# n
Q:就是接单容易不,接单容易底薪低点也可以考虑。
. Y$ A1 W5 j2 J: T: nA:接单容易,工作压力大不?拿钱爽快不 这些。接单容不容易 要看平台 看价格 看产品 看市场,容易的事情 收入不会高,你也可有可无,因为别人也能做,你随时可以被替换。如果一个公司只要你的忠诚度 那你有个合理收入就可以了。
( T: t$ [' W2 o: KQ:两三个点的提成算是比较高 了吧
: B3 f/ Z1 X, J) ~, |7 b. L$ kA:还可以了,我以前四个点,就是木有多少单。( M; i( l8 Y) n, M: V
Q:给你10个点。然后产品没有竞争力也没用, i' |$ u& j1 @) Y6 b
A:我这反正就是3.5K/4K,多少单子都是3个点。
. o4 e5 M4 k7 i& j, H6 z& EQ:公司支持力度大的话就接单快。我们之前0.5基数, 80%以上才可以有这个,达不到还要递减。我以前也是这个底薪,不包吃住。
D6 g; i3 V- \0 IA:不过说起来洒家也算见过市面的人,勤上还混了一段时间,当时要不是来深圳可能就丫的跟着西南大区老总去天楹了。8 m3 p% l0 p* C8 j8 R/ R
Q:还有千分之五的提成的,卖服务器机柜,这提成,惊呆了啊
' F5 |3 N, B) q+ N, EA:底薪看岗位,业务低点也正常。但是一般不会给跟了自己3年的兄弟初级业务的底薪,有些事情我们在乎的不是钱,是情义。
/ V# x6 t* I3 \) R# qQ: 在理,是该这样的,确实。亲兄弟明算账 老话有道理,你讲感情 他就拿感情牌压你
# S% A; P/ D# kA:不是 你谈工资 人家和你谈感情 你谈感情 人家和你谈业绩,老板的套路。
7 a( U/ p5 N- e! g& aQ:走过最长的路 是师傅的套路- Q0 p' G# g8 t/ k7 i3 ~
A:两个字:单干
% A* Z& f. @' M# Z8 I! e" qQ:单干有木有人带飞
2 H( e( F5 \! z# ]8 r( i4 T4 b; ~! \7 gA:那就不是单干 是双飞了。如果你单身 可以考虑找个男朋友带你飞。" E- ^5 u$ x: e4 B2 J" L
本来这件事情应该就此打住了,但是那天他去辞职的时候老板居然说“给你发了3200啊,我以为你的工资是3000”,我昨天听了着实无语。1 r7 W" g; {3 D( K! P; K- } a
0 m. ~. _) `2 \+ m I这位老板在群里的口碑并不好,甚至被ERIC林痛骂了一顿,只有我和他在维护他。3年了,他把那个老板当老大哥看,什么事有求必应。此事一出,把我们全部拉黑,并把他T出他们的公司内部群。( J" t2 J( x9 Q) _3 i2 W
Q:心有多大,舞台就有多大,这样的人,也不会发展多好,真是说到心坎里了。早点认清也不是坏事
. {! T I- v5 s* s/ r2 b! p# dA:吃亏是福哈,就当买教训了4 w$ ?" k2 B- s0 P- j" B; g
Q:只是伤心伤感情1 V' f( d, ?. @. A
A:这种人走不远 做不大
5 |" G' H# x8 Z* C; l8 l5 U% nQ:习惯就好,有些东西也怪自己。谈钱伤感情, 谈感情伤钱啊。是不是绍兴的老板都有师爷的赶脚 ?
5 g& ~# ^) |! c! h: }" tA:那个老板是一个爱面子的生意人,就是有点喜欢吹。
$ e9 N* d- o1 O0 tQ:做大事的人 更看重义气,几千块 他不在乎。做单纯的朋友可以 牵扯到利益进去多多少少会变味,保持一定的度。 O2 R6 n& ^& q6 h
A:可酒肉 不可共事喽,共患难的人有 同富贵的人就少咯。平时玩的很好的,如果一旦到一起共事就会有冲突了的
+ @: p! U$ U, d' X5 HQ:其实是这样的,有些只能做朋友,相互照顾。你那个叫酒肉朋友,这样的朋友有什么意义?这样的朋友撩起一大把% }& V0 `1 p& L ^1 e
A:我一朋友开公司,他叫我来帮忙,现在搞的我每天晚上加班到11点,都不好意思说
) U/ s9 {2 S6 C! [1 K: TQ:有些东西你相处的好,别人可能帮你,也可能不帮你- z9 P5 X1 f9 w8 C& M2 Q
A:我加班到11点,纯粹是参有感情在里面的
0 G# M/ @7 E! {; y% L7 ~- E& ]Q:哈哈,嗯嗯,合作做生意,知心的朋友就别合伙做,涉及到利益,啥东西都变味,见太多了。爱岗敬业
5 |$ ~0 Q, I, E/ XA:但朋友有可能觉得你现在是在帮他打工,是理所当然的,这样就不好了。1 y, m- y5 p8 k7 ^: U$ J. |- \
Q:你这样想就不好了
7 n e& `6 b! i" W2 p( i7 L2 EA:是的,搞得我现在进退两难的,想走又怕伤感情,不走又伤了自己,哎,错就错在当初不应该答应来帮忙。1 i. N4 P- D5 i' O$ u% x/ e
Q:就这点事都伤感情,没那么脆弱吧。亲兄弟明算账,工作跟感情分不清,迟早出问题。 和你那个朋友摊开来说嘛,没事的。能谈来的朋友就继续谈,不能谈的就算了。% \5 W% I5 t' c
A:我是那种不喜欢说的,只喜欢做,然后看的明白的人,不喜欢装糊涂的人。
! Q- l% K7 M* w* v8 L7 i9 i* FQ:那你就算清楚加班费好了,那你就算清楚加班费好了。' V! l0 q3 T! c! L
A:我之前不是说了么,很多老板像刘邦。反正我是谨记一条,坚决不去亲戚或熟人朋友的公司。哎呀,这次学习啦。
# ]* u1 B7 A# \$ i0 W" qQ:我上家公司也是之前是同事,然后他出来创业叫我一起,后来他成了老板,就经常说我,我接了单就说这单不可能给你发这么多提成,这单不赚钱,两次,我就辞职了
) i' Y8 s/ T9 Q7 |* J- j4 z: u R7 t$ eA:中国人没合作精神!总是想独大。像去年,朋友找我合作做,做亚马逊,我想想还是算了,因为我们的最终目标不一样,他是开工厂,我是做贸易。目标不同,还是不要伙。。& _# k- q# C0 t% E* v$ u
Q:中国人没合作精神啊,马云是少数,杯酒释兵权。, i8 b1 d" `$ v1 H0 I+ C$ c& H
A:还是少喝点心灵鸡汤吧。绝大部分都是有毒的。马云那时代不一样啊 。: [0 p6 P& d3 @2 G
Q:明确点好。这样大家没得说
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