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Q: Emission在这里啥意思啊?配货吗?PPAP里面的,Emissions Compliance Certificate (EPA/CARB). M% J& m! f% _! @
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A:业务还要弄PPAP?
! N6 C; E* T. }/ HQ:要啊1 {$ k" s1 s3 D8 O9 D2 @% T) y! d
A:厉害了
% V# m8 ]2 E, F! dQ:公司里没人弄啊,啥都做6 ?6 a" i j" Q% b: z S
A:这不是质量部门的事情么8 f7 b4 G! P" D, }. ~5 V
Q:翻译,PPAP,算包装,如何打托盘,找客户,谈客户,做报价单,报关资料,找货代,联系货代,核 对提单,寄单,甚至打包。啥都做
9 p0 H" e5 J3 gA:总经理,什么都要理9 ~/ O/ ?( G4 w) F+ a) B' B
Q:哪里,我就一个业务8 F: l9 a/ n/ l% z) J
A:你是个全能的人才6 g% H9 n: P, M Y# g" O
Q:其实应该大部分外贸都要做这些的
) c8 }& W8 x W! {A:你说的是工厂外贸吧,工厂是这样的,如果这样,做其它事的时间就不够了哟
, ~5 i. p) |" r) b6 ?( pQ:是不够我开发新客户了,时间上,杂事费去好多时间$ j+ h5 v( ]4 S/ P) |
A:开发客户要很多时间的; i( y; Y& z9 h3 [: w( D
Q:我一月就只开发了2个新客户
, P! p1 @" \6 l7 Y# xA:打包也要亲自去做。. y7 y. D6 y# f6 g. e$ F
Q:打包不需要每天去,有时忙不过来,就自己要去弄
7 a- S! X% M( _, b" `( [. J' K! RA:招个助理,不重要的事就可以交待下去了" p; n% f, E3 d9 z7 M
Q:我们外贸部目前只有三个,各有各的忙,老板说计划年后招一个做单证的,那也不知道何时到岗。
4 R( |+ _/ G+ e0 r+ ]+ j# gA:居然也不给你们配个跟单的,你的时间应该用来跟客户
0 g, ^1 }. a) l' ^- Y( eQ:,昨天装柜,合作好多次的货代说还没开港,有个500元的落箱费,老板还非得让我去查,去核实是不 是没开港,我真是各种杂活都干。/ Q; S3 R4 D$ w: J. s
A:你一个月赚好几万块的还去干五六千跟单的工作,这算不算是浪费呢,如果省下了时间 有更多精力 去开发维护客户 收益不比一个跟单的工资多。你的老板并没那么珍惜,能做那么久 公司对她而言也 是有吸引到她的地方 我们看的都是表面 珍惜不珍惜 自己有自己知道了
/ K5 h, h0 L- G2 ~Q:我提成点很低,我是觉得我技术不够牛。6 I* q ^. ~9 C9 l+ z5 P( r. A
A:公司都拼着命想着压缩成本,习惯性的榨取价值,你是外贸业务员,你技术要多牛。
4 g2 o3 F3 I& l. Y" VQ:我们有个老板技术这块是不错,再一个是比如今年想走,但客户大单扎了下来,我这样走的话蛮可惜 的。所以索性熬着,我没有你这样的胆量啊. K$ r3 f' o; `$ _/ d1 ]
A:一般要离职了之前都会接大单,这是规。一般都是刚提离职 马上 就大单来了
* ?, X: P( [& O s7 NQ:我还没提过
( o( L K- E& E9 G' C- v$ tA:我一朋友也是,提了离职,老板答应了,结果客户下大单了,心里一万匹,我上家就这样,走的时候 客户丢个大的来,想哭的心都有了 。
8 Z3 E, v6 a9 Q; FQ:我如果真的提出来,就真的会走,给我加到很高,我都是要走。& Q0 C. Z Z- S0 @) F5 |
A:在上海不要随便动,环境越来越不比深圳了
7 M: b- F% T+ k- u4 l5 } Z6 @Q:嗯,我比较谨慎,也比较能熬( R) a7 q& x# m
A:你在这个公司做几年了: P3 n6 O1 I- h. L# o2 G9 L
Q:5年; \$ ]0 q3 z, J
A:在贸易公司做5年,佩服。老员工了
& u" A7 E6 ^3 _1 xQ:上海这边很多我这样能熬的,我认识一个同行,也在外贸公司,他在那家呆了有9年左右。非老板, 非股东,业绩还不错) Q7 B% v0 D/ P8 Y9 l1 x, ~
A:我要多认识点能熬的,身边很多都没这么能熬的。
! M, R3 Z+ i" X5 vQ:深圳节奏全国最快吧
+ x' \! D! S/ b. }, R' u9 wA:上海节奏也很快
3 p: \4 c# e; L6 R% PQ:上海节奏是非常快,压力大,能再深圳玩得溜的,都是枭雄。 第一家公司都会呆的比较久,一但 踏出第一步以后,节奏就快了( ^) t0 u! s# ~2 P4 j
A:如果是IT行业,换公司的频率相对没那么高
+ y! n5 h4 x/ f2 G; ?/ JQ: it行业我看跳槽更频繁,跳一跳工资就涨一节% _% Y8 H6 e1 A. ~7 W1 O8 c
A:不会啊,我看在华为的,一去都是5年以上
- b* R( D& {- s5 jQ:我朋友一直在骚动,我去,那是华为8 [, S3 t" F. x- ?9 ~
A:还有在腾讯的
( c# n2 P8 p0 ZQ:中小的很多都不满足现有
" P) A/ l- f2 f7 ~6 A! Z. cA:中小的比较频繁,这个是事实。# y3 t4 ^) ~2 C. C4 Y0 O9 ?- f1 W: d
Q:工资涨幅很大
7 O0 {. p+ G$ y; m% kA:也要看年龄还有资历
) ?/ K7 p9 ~' YQ:就是要有点技术& \2 w; s3 q; \ r7 _ t
A:很多做IT的工资卡在1-1.3万不得动 |
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