|
|
Q: Emission在这里啥意思啊？配货吗？PPAP里面的，Emissions Compliance Certificate (EPA/CARB)! A6 u' F% p' C
 . t2 k K {5 \) V- b, Y
A:业务还要弄PPAP？$ R ^9 y5 z* Q2 e- D. ~
Q:要啊+ H( j+ Q- Q) S: M$ }
A:厉害了5 n# y7 s) T: O2 l8 c# u
Q:公司里没人弄啊，啥都做
" }$ g- i/ d: p q, OA:这不是质量部门的事情么4 `( C- E x( C/ F. |* [- ?- |
Q:翻译，PPAP，算包装，如何打托盘，找客户，谈客户，做报价单，报关资料，找货代，联系货代，核 对提单，寄单，甚至打包。啥都做) o7 d/ k3 e. w
A:总经理，什么都要理 `4 }9 l! k; _6 Y% W
Q:哪里，我就一个业务+ T* n; L3 u# p
A:你是个全能的人才% J! X; } ]. {" J
Q:其实应该大部分外贸都要做这些的: z) C: g, Y# G4 h' ]$ T
A:你说的是工厂外贸吧，工厂是这样的，如果这样，做其它事的时间就不够了哟
6 y2 O* B* G6 H8 H# QQ:是不够我开发新客户了，时间上，杂事费去好多时间4 }9 M4 Q/ I& W- W
A:开发客户要很多时间的2 P$ p9 K# R& W8 A5 J @. x# y
Q:我一月就只开发了2个新客户' e6 k) e9 w2 ]* z4 Q
A:打包也要亲自去做。
+ j3 L) O3 f' L4 wQ:打包不需要每天去，有时忙不过来，就自己要去弄' g: M* j8 L, ]+ M
A:招个助理，不重要的事就可以交待下去了
* B0 z) u# p! U% [0 l- @' nQ:我们外贸部目前只有三个，各有各的忙，老板说计划年后招一个做单证的，那也不知道何时到岗。: S' ]$ q; T2 r
A:居然也不给你们配个跟单的，你的时间应该用来跟客户
5 H1 ?0 e" u4 a1 p# O/ v: g( MQ:,昨天装柜，合作好多次的货代说还没开港，有个500元的落箱费，老板还非得让我去查，去核实是不 是没开港，我真是各种杂活都干。
! U1 ^- [6 F& G. {3 s. }! YA:你一个月赚好几万块的还去干五六千跟单的工作，这算不算是浪费呢，如果省下了时间 有更多精力 去开发维护客户 收益不比一个跟单的工资多。你的老板并没那么珍惜，能做那么久 公司对她而言也 是有吸引到她的地方 我们看的都是表面 珍惜不珍惜 自己有自己知道了
; R* z5 z' U3 c5 ]6 kQ:我提成点很低，我是觉得我技术不够牛。' B4 f7 F& W7 Z" O- C
A:公司都拼着命想着压缩成本，习惯性的榨取价值，你是外贸业务员，你技术要多牛。
, E% f3 s J1 {9 V `% Q+ G% W! OQ:我们有个老板技术这块是不错，再一个是比如今年想走，但客户大单扎了下来，我这样走的话蛮可惜 的。所以索性熬着，我没有你这样的胆量啊4 D6 w- T) @3 t l
A:一般要离职了之前都会接大单，这是规。一般都是刚提离职 马上 就大单来了2 S4 W- g6 G# I4 W6 _
Q:我还没提过
& B0 E3 e9 u4 Y, y5 ?A:我一朋友也是，提了离职，老板答应了，结果客户下大单了，心里一万匹，我上家就这样，走的时候 客户丢个大的来，想哭的心都有了 。
. Y k, g# l8 o. q* @( W- i( G& r5 qQ:我如果真的提出来，就真的会走，给我加到很高，我都是要走。
8 V9 g2 E# Y; ~1 w$ s4 XA:在上海不要随便动，环境越来越不比深圳了
1 X" Z( O) A& MQ:嗯，我比较谨慎，也比较能熬) L$ s( d& r7 @' U
A:你在这个公司做几年了, ]5 ?. l* A: X/ Q- Z) O k
Q:5年9 B; X( C# G+ a
A:在贸易公司做5年，佩服。老员工了$ t" o1 `# J- ?, H7 u
Q:上海这边很多我这样能熬的，我认识一个同行，也在外贸公司，他在那家呆了有9年左右。非老板， 非股东，业绩还不错
( {5 j! y8 C0 G6 S0 sA:我要多认识点能熬的，身边很多都没这么能熬的。
+ r+ z' E9 g+ P' K4 vQ:深圳节奏全国最快吧
' r% V, m' j* [6 r4 u; S' h+ h- WA:上海节奏也很快
% p6 N$ _+ S4 c; e, ~Q:上海节奏是非常快，压力大，能再深圳玩得溜的，都是枭雄。 第一家公司都会呆的比较久，一但 踏出第一步以后，节奏就快了
# h9 v8 o$ j. k4 p% u1 ^- S' ~8 ?A:如果是IT行业，换公司的频率相对没那么高
3 y( d) q4 m' m8 | jQ: it行业我看跳槽更频繁，跳一跳工资就涨一节- _2 K4 t, S8 F6 T( A" t
A:不会啊，我看在华为的，一去都是5年以上' D) G8 A% f( z7 t
Q:我朋友一直在骚动，我去，那是华为5 _& P" x2 R5 g3 x* _7 t
A:还有在腾讯的/ t/ r; n4 X; V9 V7 @7 X
Q:中小的很多都不满足现有- g9 q6 B3 l! G+ P' \
A:中小的比较频繁，这个是事实。
1 n& ~" G: o' ~+ l T vQ:工资涨幅很大+ e; w i+ P' R/ M5 A: S
A:也要看年龄还有资历
* v) [, w9 E+ B1 U% v# L5 i/ kQ:就是要有点技术6 J3 @0 Q4 N. E' _& k. M S
A:很多做IT的工资卡在1-1.3万不得动 |
|
发表于 2018-3-7 09:27:34
|手机版|LED盘
( 粤ICP备18067418号 )